Presseaussendungen

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Kärnten bei Arbeitsmarktdaten auf Überholspur

01.10.2021
LH Kaiser, LHStv.in Schaunig: Vielfältige arbeitsmarktpolitische Maßnahmen zeigen Wirkung –Land Kärnten setzt auf Erfolgsschlüssel Qualifizierung


Klagenfurt (LPD). Die positiven Nachrichten für den Kärntner Arbeitsmarkt halten weiter an: mit 223.000 Beschäftigten im Monat September befindet sich Kärnten weiterhin auf Rekordkurs. Verglichen mit September 2019, also dem Jahr vor Corona, befinden sich um 5.000 Personen mehr in Beschäftigung. „Nicht nur bestätigen die Zahlen, dass Kärntens Wirtschaft mit ihrem ausgewogenen Branchenmix bei zeitgleicher smarter Spezialisierung gut aus der Coronakrise kommt. Besonders zeigt sich, dass die vielfältigen arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen, die das Land Kärnten gemeinsam mit dem AMS Kärnten, den Sozialpartnern und Interessenvertretungen umsetzt, erfolgreich greifen“, betonen LH Peter Kaiser und LHStv.in Gaby Schaunig.

Den 223.000 Beschäftigten stehen 17.467 Arbeitslose inklusive Schulungsteilnehmende gegenüber, während im Vergleichsmonat 2019 20.226 Personen als arbeitslos bzw. in Schulung galten. Daraus resultiert für Kärnten eine Arbeitslosenquote von 6,2 Prozent (Vergleichsmonat 2019: 7,4 Prozent). Weiterhin bleibt die Situation für Ältere über 50 mit einem Arbeitslosenanteil von 41,1 Prozent herausfordernder als für andere Arbeitssuchende. „Neben körperlichen Einschränkungen stellen abweichende Qualifikationen zentrale Vermittlungshemmnisse dar. Daran zeigt sich, wie wichtig die Schaffung neuer Bewertungssysteme für Kompetenzen, Anforderungsprofile und Kenntnisse wäre, denn im Alltag erworbene Fähigkeiten können nicht mit einem formalen Zertifikat nachgewiesen werden“, erklärt Arbeitsmarktreferentin Schaunig.

Überlegungen zu Bestrafungen, Reduktion des Arbeitslosengeldes, Zuverdienstverbote und andere gängige Forderungen sind für Schaunig und Kaiser nicht zielführend: „Faire Bedingungen, die der Armutsgefährdung Erwerbsloser entgegenwirken und den psychischen Druck nicht zusätzlich erhöhen, gilt es aufrecht zu erhalten. Vielmehr muss nachhaltige Qualifikation im Fokus stehen, um Zukunfts- und Jobchancen von in Kärnten lebenden und arbeitenden Menschen zu erhöhen. Gerade deshalb haben wir auch zahlreiche Maßnahmen zur weiteren Attraktivierung der Bildungs- sowie der Qualifizierungsförderung für Beschäftigte im Verlauf der Coronakrise gesetzt“, so Schaunig.
Alle Infos zu den Arbeitnehmerförderungen des Landes Kärnten finden sich online unter: www.ktn.gv.at/arbeitnehmerfoerderung.



Rückfragenhinweis: Büro LH Kaiser, LHStvin Schaunig
Redaktion: Waldner/Robitsch


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